Editorial de autor: Alina Andriuță, pentru The List
Dacă ai trecut de 35 sau 40 de ani, este foarte posibil să fi avut măcar o dată gândul că inteligența artificială este un teritoriu care nu îți mai aparține. Poate ai impresia că trenul a plecat, că alții sunt mai rapizi, mai tehnici sau pur și simplu „mai potriviți” pentru acest tip de schimbare. Realitatea este însă mult mai simplă și, în același timp, mult mai liniștitoare. Nu doar că nu este prea târziu, dar pentru mulți profesioniști aflați la mijlocul carierei, acesta este chiar momentul ideal să înceapă.
Trăim o perioadă în care schimbarea nu mai ține cont de vârstă, ci de capacitatea de adaptare. Conform World Economic Forum, peste jumătate dintre angajații lumii vor avea nevoie de recalificare în următorii cinci ani. Această cifră spune un lucru clar. Învățarea continuă nu mai este un avantaj competitiv, ci o condiție de bază, indiferent dacă ai 25 sau 50 de ani.
Unul dintre cele mai frecvente mituri este că AI-ul ar fi „pentru tineri”. În realitate, inteligența artificială este atât de nouă, încât nimeni nu a avut timp să devină expert din copilărie. Un studiu realizat de cercetători de la Stanford University arată că, atunci când AI-ul începe să preia sarcinile de rutină, profesioniștii cu experiență se adaptează adesea mai bine decât cei foarte tineri. Motivul este simplu. Experiența aduce judecată, context și capacitatea de a lua decizii nuanțate, lucruri pe care AI-ul nu le poate replica.
Un alt blocaj frecvent este ideea că trebuie să știi programare pentru a putea folosi AI. Astăzi, majoritatea instrumentelor sunt construite tocmai pentru oameni non-tehnici. Interacționezi cu ele prin limbaj natural, pui întrebări, ceri variante, ajustezi rezultatele, exact așa cum ai face într-o discuție cu un coleg. Cursuri precum „Elements of AI” sau „AI for Everyone”, create de Andrew Ng, au fost gândite special pentru profesioniști care vor să înțeleagă ce face AI-ul și cum îl pot folosi, fără să învețe cod sau formule matematice.
Poate cel mai paralizant gând este acesta. E prea complicat pentru mine. De cele mai multe ori, această senzație nu vine din dificultatea reală a subiectului, ci din lipsa unui punct de pornire potrivit. Studiile arată că adulții peste 40 sau 50 de ani sunt motivați să învețe AI, însă nu știu de unde să înceapă. Odată ce găsesc o resursă clară și accesibilă, procesul devine surprinzător de ușor.
Este important să înțelegi și un alt lucru esențial. AI-ul nu îți ia cariera. Îți schimbă modul de lucru. Automatizează sarcini repetitive, rapoarte, emailuri, sinteze, acele activități care îți consumă timp fără să îți folosească experiența. Conform estimărilor McKinsey, aproximativ 30 la sută din orele de muncă ar putea fi automatizate până în 2030, însă mai puțin de 5 la sută dintre joburi pot fi înlocuite complet. Diferența o face omul care știe să lucreze alături de AI, nu împotriva lui.
Aici intervine avantajul tău real. Ani de experiență. Decizii luate sub presiune. Greșeli corectate. Intuiție profesională. Relații construite în timp. AI-ul poate genera un raport, dar tu știi ce înseamnă acel raport în contextul industriei tale. AI-ul poate propune idei, dar tu poți evalua care sunt aplicabile și care nu. Combinația dintre experiență și AI este una puternică și deja dovedită, inclusiv în antreprenoriat, unde vârsta medie a fondatorilor de succes este în jur de 45 de ani.
Dacă te întrebi ce poți învăța concret, răspunsul este mai simplu decât pare. Poți începe cu abilitatea de a formula cereri clare pentru AI, ceea ce mulți numesc prompt engineering. În esență, este arta de a pune întrebările potrivite și de a oferi contextul necesar pentru a obține răspunsuri utile. Poți învăța să automatizezi sarcini mici care îți mănâncă timpul zilnic și să folosești AI-ul pentru generarea de idei, texte sau materiale vizuale, pe care apoi le rafinezi cu experiența ta.
Primii pași nu trebuie să fie spectaculoși. Înscrie-te la un curs introductiv gratuit și alocă zilnic 20 de minute. Deschide un instrument precum ChatGPT și testează-l pe o problemă reală din munca ta, un email dificil, o prezentare, o idee de campanie. Valoarea devine evidentă foarte repede, iar încrederea vine din practică, nu din teorie.
Nu vârsta te poate ține pe loc, ci decizia de a amâna. Experiența ta nu este un obstacol în era AI, ci busola care te ajută să îl folosești cu sens. Dacă începi astăzi, peste câteva luni vei lucra diferit, mai eficient și mai clar, cu sentimentul că ești parte din schimbare, nu spectatorul ei.
